Montagne et Entreprise ont en commun l’exigence des défis auxquels sont confrontés ceux qui y évoluent.
Mieux servir les clients et créer de la valeur nécessite, comme pour conquérir un sommet, de maîtriser les techniques et de disposer d’un équipement performant.
La réalisation d’une performance élevée dans la durée, n’est cependant possible qu'avec des hommes et des femmes engagées et ayant la capacité de mettre en oeuvre ces techniques en dépit d'une mauvaise météo et de réagir aux incidents, pour avancer au-delà des obstacles.
La performance de votre entreprise, pour être durable doit donc s'appuyer sur 
l'excellence opérationnelle, mais c'est d'abord l’engagement des équipes et l'excellence de vos managers qui permettront à votre entreprise de conquérir des sommets alignés avec sa raison d'être, d'apporter des réponses aux attentes spécifiques des clients en trouvant des solutions innovantes et opérationnelles ou de faire face à de nouveaux enjeux de performance et de concurrence.
L'EXCELLENCE EST HUMAINE, elle n’est pas seulement affaire de techniques et de méthodes :
La compréhension des enjeux par ceux qui produisent, ainsi que leur capacité à participer à la prise de décision, sont des leviers de performance qui vous permettront de faire la différence.
Le comportement et la posture de vos managers, un moyen d’activer la performance pour atteindre de nouveaux sommets.
C’est pour cela qu' AD-OPTIMUM a été créée :
Pour accompagner, à partir de votre vision d'entreprise, le partage des enjeux et la définition des leviers opérationnels avec vos équipes
Pour optimiser l'emploi de vos outils d'amélioration continue
Pour que vos managers soient les guides de cordées des équipes qui leur sont confiées et que chacun soit responsable et engagé pour la pérennité de l’entreprise
